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宁夏中卫市职工医疗互助实现缴费单位和职工数双增长
截止3月底，宁夏中卫市2024年度职工医疗互助缴费工作收官，全市共有686家机关企事业单位的46379名职工参加，缴纳互助金278.274万元，较上年新增参加单位50家，同比增长7.86%；新增参加职工5388人，同比增长13.14%，缴费单位和职工数实现了双增长。
据介绍，为了做好职工医疗互助工作，中卫市总下发《关于进一步开展好职工医疗互助活动的通知》，成立四个工作小组，由班子成员带队分片包抓，定向联系，定期召开推进会，对各组工作情况进行“晾晒评比”。针对职工医疗互助政策实施过程中，职工群众普遍反应的参加范围窄、起付标准高等问题，在深入调查研究的基础上，联合市财政局、人社局、医保局修订完善了《中卫市职工医疗互助活动管理办法》，扩大了参加范围、拓宽了资金来源、降低了起付标准、增加了补助档次、简化了审批流程，使职工医疗互助政策能够惠及更多职工。
同时，中卫市总制作职工医疗互助政策宣传微动漫，通过微信公众号、视频号和楼宇电视等方式，多渠道向职工群众进行政策宣传。结合“四下基层”、困难职工入户调查和招䀻会等活动，向职工群众发放宣传彩页30000余份，提升职工群众对医疗互助政策的知晓率。中卫市总创新缴费方式，对一些规模大、职工多的企业采取工会经费全额缴纳或企业经费+工会经费+职工支付的方式缴纳互助金，确保了职工全覆盖无遗漏。此外，市总认真落实自治区总工会向中卫市3000名新就业形态劳动者赠送职工医疗互助金政策，进一步提高了新就业形态劳动者抵抗疾病风险的能力。
据悉，中卫市总将继续坚持以职工为中心，加强互助政策宣传力度，持续推进“掌上办”职工医疗互助品牌建设，聚焦职工群众急难愁盼的问题，创新服务方式、丰富服务内容、拓展服务对象，全力以赴为广大职工排忧解难，不断增强职工获得感、安全感、幸福感。
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