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一次性社保补缴？别信！可能违法
昨日，针对最近网络上流传一次性补缴社保广告宣称可一次性补足社保缴费年限，广州市社保中心郑重提醒，挂靠参保、虚构参保条件参保均涉嫌违法违规。违法违规参保和补缴后果严重，如有参保或补缴需求，应通过社保费征收部门咨询、办理。
据悉，以下这些参保补缴行为涉嫌违法违规：
1.挂靠参保，即参保人通过中介或其他途径挂靠在与其无真实劳动关系的单位名下参保；
2.虚构参保条件参保，即通过虚构个人信息、劳动关系，使用伪造、变造或者盗用他人可用于证明身份的证件，提供虚假证明材料等手段虚构社会保险参保条件参加社保；
3.伪造证明材料补缴，即伪造个人信息、劳动合同、就业经历、工资银行流水、工资会计记账凭证、劳动仲裁和法院判决等法律文书办理社保补缴；
4.异地违法违规补缴转入广州市，即通过中介在异地违法违规补缴社保后转入广州市。
广州市社保中心表示，根据有关法律法规规定，违法违规参保补缴属于社保欺诈行为，社保相关部门和机构不予办理，已违规参保或补缴的时段也将删除，并将有关情况记入其信用档案；情节严重的，处涉案金额一倍以上三倍以下的罚款；构成欺诈骗保的，由社会保险行政部门责令退还已领取的社保待遇，并处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款；构成犯罪的依法追究刑事责任。
南昌社保代缴劳务派遣服务流程：
1、初步咨询：接受客户咨询，解答客户问题，初步建立合作意向；
2、业务洽谈：跟进客户，了解客户需求，洽谈合作事宜；
3、确定外包类型：根据客户的实际情况，确定外包类型及相关服务事项；
4、签订外包协议：根据外包类型进一步协商协议条款，签订外包服务协议；
5、开展外包服务：劳动用工备案、社会保险、劳动保障、住房公积金等
南昌社保代缴劳务派遣服务公司
骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，是一家全国连锁、集团化运营的大型人力资源公司。总部位于广州，全国共分华南、华北、华东、华西、华中等五个大区，网点遍及中国大陆31省市。
作为中国从事第三方人力资源服务的专业机构之一，骏伯人力集团在人力资源行业刚起步时就开始从事人力资源外包服务，在业内具有良好的声誉及广泛的影响力，成为行业的领先者。　
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